采购工作的核心职责包括物资采购、供应商管理、成本控制、合同谈判、流程合规及跨部门协作等。 一、岗位职责 1. 采购执行 - 根据公司需求制定采购计划，完成采购订单的发起、跟踪、验收及结算。 - 确保物资按时交付，满足生产或业务需求。 - 处理采购合同、对账等流程性工作。 2. 供应商管理 - 开发、评估和筛选供应商，建立长期合作关系。 - 定期对供应商的质量、价格、交期等进行考核和优化。 - 谈判采购条款（价格、付款方式、交货条件等），降低采购成本。 3. 成本控制 - 分析市场价格趋势，提出降本方案（如集中采购、替代材料等）。 - 监控采购预算，避免超支。 4. 跨部门协作 - 与生产、仓储、财务等部门对接，解决采购相关的问题。 - 协调退换货、质量争议等售后事宜。 5. 数据管理 - 维护采购台账，确保数据准确性和可追溯性。 二、岗位要求 1. 教育背景 - 大专及以上学历，供应链管理、物流、商务贸易、经济类相关专业优先。 2. 经验要求 - 3-5年采购相关工作经验，有制造业采购工作经验者优先。 - 熟悉采购流程及供应链管理基础知识。 3. 技能要求 - 具备较强的谈判能力、市场敏感度和数据分析能力。 - 熟练使用办公软件（Excel、ERP系统等）。 - 良好的沟通能力和抗压能力。